日期：2020-06-22 09:33:50
面試時(shí)要考察月嫂的專業(yè)度和人品，比如提問帶過多少寶寶，寶寶吃奶開始吃多少，一周后吃多少，給寶寶洗澡的細(xì)節(jié)等。在詢問過程中，了解月嫂的性格，是否合得來。要明確自己的要求，先對應(yīng)征的月嫂有大概的了解再決定。如果月嫂從外地來，那么試著用普通話交流，避免溝通出現(xiàn)問題。
面試挑選月嫂時(shí)關(guān)注這6個細(xì)節(jié)：
1、要注意本身衛(wèi)生，比方不留長指甲，身上不能有異味等。
2、不涂指甲油，不噴香水，不化裝，不戴首飾，不穿領(lǐng)口大，有裝飾品的衣服。
3、不能離間家庭矛盾，能夠適當(dāng)?shù)恼{(diào)停，但不能把自己，當(dāng)成長輩來評頭論足。
4、手機(jī)調(diào)成靜音狀況，避免影響新生兒和媽媽休息。
5、下降說話的音量，不能像平時(shí)說話那樣大嗓門。
6、不能長時(shí)間玩手機(jī)，假如要打電話樶好簡單說完，并且不打擾寶寶和媽媽。
指導(dǎo)正確哺乳、喂養(yǎng)、呵護(hù)、
洗澡、穿衣、換洗尿布、物品消毒
帶小孩、照顧老人、
做飯、烹飪、花草養(yǎng)護(hù)
整版打磨、?；Ч?br> 深層護(hù)理、基本保養(yǎng)
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