日期：2020-08-13 09:43:56
第一、不要太放縱：一個家庭有一個家庭的生活習(xí)慣和規(guī)則，一個新的家庭傭人不能完全理解它們。在你雇傭了一個家庭傭人之后，你應(yīng)該在一個合適的范圍內(nèi)建立他們，這樣傭人就可以有規(guī)則可循了。
第二、不要太慷慨，當(dāng)服務(wù)員剛剛?cè)〉靡恍┏删突蜻M步時，不要給他們很高的獎勵，如果他們?nèi)〉昧烁玫某删突蚋蟮倪M步，你將如何對待他們？處理不當(dāng)會影響工作質(zhì)量。
第三、不要只看外表，因為當(dāng)我們在尋找家政服務(wù)人員時，最重要的是要看家政服務(wù)技能，如果我們做不好事情，看起來好是沒有用的。
第四、不要只關(guān)注你是否會說話，因為如果一個家政服務(wù)人員能雄辯滔滔，你可能不喜歡作為雇主。
第五、不要太冷漠:人與人之間的關(guān)系是基礎(chǔ)。用你的愛和耐心善待你的客房服務(wù)人員，客房服務(wù)人員會加倍為你提供高質(zhì)量的服務(wù)。
第六、不要只重視學(xué)歷文憑。一般來說，高學(xué)歷的人有更好的素質(zhì)，但對于國內(nèi)行業(yè)來說，高學(xué)歷的人不一定有技能，技能不一定好，工作也穩(wěn)定。這需要考慮。
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