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　　平時(shí)大家聽(tīng)得數(shù)最多的便是雇主對(duì)保姆的調(diào)侃，埋怨保姆一直辦事粗心大意、帶娃不放在心上、煮飯難以下咽這些，許多上家公司聽(tīng)見(jiàn)這種調(diào)侃時(shí)都表明很有體會(huì)。那中寶家保姆網(wǎng)今日關(guān)鍵列舉了好多個(gè)相關(guān)保姆對(duì)雇主的投訴，而且全是阿姨們的親身經(jīng)歷，因此要想大伙兒討論一下這種對(duì)上家公司的投訴，你認(rèn)為有效嗎？還是說(shuō)僅僅保姆在矯揉造作呢?

　　第一條：有阿姨保姆上家公司一直向拘禁罪犯一樣的把保姆鎖上在家里。因?yàn)榇蟀滋焓前⒁毯托『ⅹ?dú)立在家里，雇主怕保姆拐跑小孩，因此離開(kāi)家的情況下會(huì)把手鎖上，那樣小孩和保姆都沒(méi)法出來(lái)。實(shí)際上中寶家保姆網(wǎng)覺(jué)得它是較為罕見(jiàn)的，可是覺(jué)得上家公司那樣的個(gè)人行為不是對(duì)，有時(shí)反倒會(huì)出現(xiàn)得不償失的實(shí)際效果。

　　第二條：較為普遍的一樣也是許多阿姨都競(jìng)相埋怨的一點(diǎn)，雇主總在明里暗里催我干活兒。由于一些上家公司的房子總面積非常大，因此并不可以迅速就進(jìn)行保潔服務(wù)工作中，有時(shí)想休息一下，可是雇主一直明里暗里催阿姨干活兒。更不盡人意的是早已清掃過(guò)的地區(qū)迅速便會(huì)被上家公司或是小孩搞臟，那樣造成阿姨的工作效能又減少了。

　　第三點(diǎn)：上家公司老是自己阿姨和另一家阿姨相較為。大約有很多上家公司都是有一種“他人家的阿姨”最出色的覺(jué)得，可是實(shí)際上常常在自己保姆眼前贊揚(yáng)另一家保姆是很不可取的個(gè)人行為，這不僅不容易鼓勵(lì)保姆更為勤奮勤奮，反倒會(huì)嚴(yán)厲打擊保姆信心，將會(huì)過(guò)不上多長(zhǎng)時(shí)間保姆便會(huì)吃不消積極離職。

　　第四條：有較多阿姨明確提出的便是雇主的責(zé)任心泛濫成災(zāi)，總讓阿姨覺(jué)得自身是個(gè)特困戶。中寶家保姆網(wǎng)覺(jué)得這種阿姨的自尊稍強(qiáng)，因此在心理狀態(tài)上一些沒(méi)法接納上家公司的布施，例如有阿姨說(shuō)雇主人要把不穿的衣服褲子都給她，并憐憫她干了保姆。中寶家保姆網(wǎng)覺(jué)得盡管能看出去上家公司是一個(gè)較為心地善良，可是針對(duì)保姆而言，并不愿意別人過(guò)度憐憫可伶自身的真實(shí)身份，由于全是根據(jù)勞動(dòng)者掙錢，這并不一定憐憫。