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保姆下班途中車禍受傷算工傷

日期:2020-05-12 10:10:59

    今年春節(jié)前,江東區(qū)一保姆在下班回家途中遭遇車禍受傷。近日,她要求雇主以工傷標準進行賠償。雇主為此感嘆:雇用保姆的風險是不是有點太大?來自江西的吳某在寧波從事保姆工作已有多年。

    去年11月,她受雇于市民張先生,主要工作是為張先生一家做飯、打掃衛(wèi)生。一天傍晚,吳某干完活回家時被一輛小車撞傷。經(jīng)交警認定,轎車司機對事故承擔主要責任。經(jīng)過調(diào)解,司機向吳某賠償了相應(yīng)的經(jīng)濟損失。到了本月中旬,吳某已初步恢復(fù)了健康。此后,她聽一位在企業(yè)打工的老鄉(xiāng)說,按照現(xiàn)行勞動法,“在上下班途中遭遇車禍應(yīng)當認定為工傷,用工者應(yīng)當承擔責任”。由此,吳某產(chǎn)生一個想法,她正好在下班路上受傷,由此推算,自己屬于工傷,張先生應(yīng)當承擔責任。上星期,她又找到張先生表達了這個意思。張先生一聽,頓時頭皮發(fā)麻:工傷賠償?shù)捻椖亢芏?,如治療和康?fù)期間,都得一分不少地發(fā)放工薪,如果吳某說法成立,這份責任實在有點大。

    吳某向張先生提出賠償,究竟是否有依據(jù)?在接到張先生的求助后,記者專門請教了江東法院的資深法官朱澤軍,請他分析此案。朱法官給出了一個結(jié)論,張先生不用擔心,也不需要為保姆張某的受傷承擔責任。因為吳某雖然也是勞動者,但她與張先生之間是雇傭關(guān)系,而非由勞動合同法所調(diào)整的勞動關(guān)系,只有當勞動者與用工者之間存在勞動關(guān)系時,才受勞動法的特殊保護。所謂雇傭關(guān)系是指勞動者與用工者約定在一定期限內(nèi),由勞動者向后者提供勞務(wù),并由后者給付報酬所形成的權(quán)利、義務(wù)關(guān)系,像家庭雇用保姆就是其中最為常見和典型的一種,它屬民法調(diào)整范圍,按照相關(guān)規(guī)定,如果保姆等被雇用者要求雇主承擔民事責任,雇主必須存在主觀上的過錯等一系列事實才能成立。

    所以,讓張先生擔心的這個糾紛,由于雙方之間在法律上是雇傭關(guān)系,吳某要求張先生按照勞動法律關(guān)系予以工傷賠償,完全是“張冠李戴”。朱法官最后表示,現(xiàn)實生活中,人們在從事勞務(wù)活動中會形成各種法律關(guān)系,它們因性質(zhì)不同,產(chǎn)生的法律后果也不同。勞動者如果認為自己的權(quán)利受到損害而維權(quán),應(yīng)明確自己所處的法律關(guān)系。張先生遭遇的這個糾紛,對一些準備和已經(jīng)雇用了保姆的家庭也是一個警示。朱法官建議,雇用保姆,最好通過家政公司聘請,并簽訂相應(yīng)協(xié)議,對相應(yīng)的權(quán)利與義務(wù)作出明確約定,這樣一旦發(fā)生意外,也處理有據(jù)。

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