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    一、不能貪圖高薪

    有的求職者可能只認(rèn)工資多少，不動大腦想想，那樣的招聘可靠嗎，自己合適嗎，有的招聘信息，可能說是6000以上，或者是10000的，但是要求也非常高，比如文憑，經(jīng)歷，證書等都有很多要求，另外有的網(wǎng)站上面有這樣的虛假招聘，有沒有經(jīng)驗都可以，工資8000以上，大家稍微動腦想想，這就是不可能的事情，我是看到此類信息，直接不聯(lián)系，聯(lián)系了不是浪費時間就是浪費精力。

    二、把雇主家當(dāng)成自己家

    有的人可能會說我有問題不？有沒有問題不重要，目前很多出現(xiàn)做家政的人，覺得到雇主家，能玩則玩，能不做則不做，整天在混日子，混時間。這樣過不了幾天，雇主肯定會感到不舒服的，早晚會開掉，有時雇主會說得比較委婉一些，由于某種原因，我們家暫時不需要家政了，你是做得比較好的，各方面我們都很滿意，以后需要的時候再聯(lián)系你。其實這樣的話，明白事理的人應(yīng)當(dāng)知道，是這雇主不想傷害家政的自尊心，說得比較委婉。但不是所有雇主都這樣的，有的可能是直接說，語氣還不太好。不過，我們作為家政，也自己問問自己，到底自己做得對不對，有時候雇主說的也比較在理的。所以我在這建議各位姐妹，在雇主家，就把雇主家當(dāng)成自己家，無論什么事情，盡最大努力去做，那怕有時候自己能力有限，但是雇主也會看中眼里的，也會知道你很努力的。但是如果你能力再強，做任何事情，要不動作慢，要不整天偷懶，這樣雇主就會記在心里，會覺得你是一個不好的家政。

    三、不要亂動雇主家的東西

    在第二條，我說把雇主當(dāng)成自己家，有的家政可能還真是當(dāng)成自己家了，凡是雇主家的東西，想用就用，比如化妝品、洗臉的、吃的，其實這樣是非常不對的。每個人的生活習(xí)慣不太一樣，有的人的東西不管是什么，都不喜歡別人碰。所以，不管什么東西，沒有得到雇主的同意，不要亂動。

    四、有事及時和雇主進(jìn)行溝通

    有的家政到雇主家做事，碰到不明白的，什么也不說，要不不弄，要不按照自己意愿來做，這種做法是不妥當(dāng)?shù)模總€人都有自己的習(xí)慣，你是在為雇主做事，不是雇主請你去秀你的想法，秀你的個性，有很多事情，在你想象中是不對的，但是在雇主眼里是好的。當(dāng)然，如果你確信雇主的想像有點不妥，那你也得先和雇主溝通溝通，好好征求雇主意見再進(jìn)行下一步的操作。