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　　一、怎么挑選月嫂？挑月嫂的途徑都有哪些？

　　1、機(jī)構(gòu)

　　一般是護(hù)士和護(hù)理員上門為產(chǎn)婦和兒進(jìn)行專業(yè)護(hù)理，需要預(yù)約，服務(wù)是根據(jù)路程和小時收費(fèi)的。所以相對來說承擔(dān)的費(fèi)用很高，還是建議準(zhǔn)媽媽們?nèi)フ?guī)的公司找月嫂。家政公司的月嫂都有經(jīng)專業(yè)培訓(xùn)，專業(yè)能力還是可以的。

　　2、正規(guī)的月嫂公司或者家政服務(wù)公司

　　從這些地方出來的月嫂都是經(jīng)過專業(yè)培訓(xùn)過的，擁有勞動局頒發(fā)的母嬰護(hù)理或護(hù)工證書，同時有相關(guān)經(jīng)驗的人員提供服務(wù)。有些月嫂畢業(yè)于衛(wèi)生學(xué)校，或者從事過醫(yī)務(wù)工作等。在某些公司中，月嫂都是經(jīng)過短期集訓(xùn)，拿著公司頒發(fā)的證書進(jìn)行上崗的，這是很不好的。一名月嫂的好壞直接關(guān)系到寶寶和新媽媽的身心健康，所以選擇好的月嫂是十分有必要的。

　　二、如何判斷月嫂（家政）公司是否正規(guī)？

　　可以通過了解這家公司成立至今有多長時間來確定，雖然注冊年限并不意味著時間越久越好，但是至少還是要有5年的成立時間，這類公司在經(jīng)年累月的積累中有服務(wù)經(jīng)驗沉淀，管理已慢慢相對正規(guī)化，這種公司培訓(xùn)出來的月嫂相對專業(yè)能力強(qiáng)，服務(wù)相對有保障。

　　接著查看公司的營業(yè)資格證書，以及從業(yè)人員的資格證書，一定要是國家認(rèn)可的，有些公司自己頒發(fā)的證書是不行的。

　　了解一下公司的口碑如何，比如通過大眾點評等平臺，看看使用者的評價，雖然不是的，不過也能讓自己對這個公司有個初步的了解。

　　看公司是否提供面試月嫂的機(jī)會，有些月嫂公司并不提供面試，通常就是下單后直接給安排月嫂，但是月嫂的專業(yè)知識和技能真的有那么好么？出于對媽媽和寶寶考慮，面試月嫂能讓自己和月嫂有個初步接觸，在幾個月嫂中選擇合自己眼緣的月嫂。

　　簽訂合同要寫清服務(wù)的具體內(nèi)容，收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，違約或事故責(zé)任等，付費(fèi)時索要正規(guī)。每一位月嫂都有自己的檔案，其中包括、健康證、從業(yè)經(jīng)驗等，客戶可以查看這些。

　　三、健康的身體狀況

　　如果月嫂攜帶某些病菌，在護(hù)理寶寶時，很有可能把自身攜帶的病菌傳染給寶寶或者身體還未完全恢復(fù)的新媽媽。所以要特別留意。

　　四、經(jīng)驗和年齡

　　不同年齡段的月嫂有不同的優(yōu)勢，看看你想要什么樣的月嫂。

　　25----40歲的月嫂成熟、穩(wěn)重、工作經(jīng)驗多。40歲以上的月嫂，工作經(jīng)驗和人生經(jīng)歷都很豐富，對于寶寶和媽媽也很有耐心，對于寶寶的常見病可以及時發(fā)現(xiàn)，產(chǎn)婦的生理和心理也能有效地進(jìn)行調(diào)節(jié)。媽媽們也可以隨時向40歲以上的月嫂學(xué)習(xí)育兒知識，培養(yǎng)寶寶和隔代人的親情。

　　五、性格和眼緣

　　性格相投是來自兩方面的，與這家的產(chǎn)婦相處融洽的月嫂，不一定就適合于另一家。

　　溫柔型的月嫂，性子急的家庭可能就嫌月嫂干活不麻利；手腳麻利的月嫂又會被慢性子的家庭認(rèn)為做事不細(xì)心。因此在雇用月嫂之前，產(chǎn)婦家庭應(yīng)該把自己的要求盡量講清楚，并對月嫂的秉性性格進(jìn)行初步了解，避免請到不合心的月嫂。如果月嫂不是本地人，看看能否用普通話交流，以免和月嫂在交流上存在障礙。如果可以面試月嫂，就面試月嫂吧，這樣對于這個月嫂也更有概念。

　　六、私簽月嫂與月嫂公司的區(qū)別

　　私簽：私簽合同，如果出現(xiàn)了糾紛得不到法律的保護(hù)，月嫂服務(wù)沒有得到嚴(yán)格培訓(xùn)，月嫂的身份健康得不到保證，如果月嫂中途出現(xiàn)狀況，換人困難，月嫂的質(zhì)量無法保證，發(fā)生糾紛或者意外情況投訴無門，賠償無望。

　　公司簽：簽訂正規(guī)合同，法律保障權(quán)益，月嫂都經(jīng)過嚴(yán)格的安全檢查持證上崗，月嫂經(jīng)過專業(yè)培訓(xùn)服務(wù)更專業(yè)，中途不滿意可以隨時換人，專業(yè)導(dǎo)師跟蹤服務(wù)，上門指導(dǎo)產(chǎn)后恢復(fù)。