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    月嫂，從一個(gè)新興概念逐步成為母嬰護(hù)理市場(chǎng)的主力軍，短短幾年間從“伺候月子”華麗蛻變?yōu)椤澳笅胱o(hù)理專家”，身價(jià)飆升。記者在長(zhǎng)春市家政服務(wù)市場(chǎng)發(fā)現(xiàn)，如今月嫂的月薪已漲至平均六七千元，部分“金牌”月嫂更能拿到萬元以上的高薪。

    在短短28天的“月子”里就拿到近萬元，有人覺得月嫂是在“搶錢”。然而，月嫂“天價(jià)”薪金的背后并非那么簡(jiǎn)單。

    月嫂薪酬“坐上直升機(jī)”

    記者在長(zhǎng)春市部分家政服務(wù)公司了解到，持有人社部門頒發(fā)的中級(jí)職業(yè)資格證書的月嫂的月薪一般要達(dá)到6000元以上，具備高級(jí)月嫂資質(zhì)的月薪8000元以上。而經(jīng)驗(yàn)豐富的“金牌”月嫂月入過萬元不成問題，這在長(zhǎng)春市算得上“金領(lǐng)”收入。

    而在北京、上海、南京等大城市，月嫂薪酬水平也保持高位，薪酬兩三萬元的月嫂屢見不鮮。“天價(jià)”成為這個(gè)職業(yè)撕不掉的標(biāo)簽。

    所謂月嫂，是指家政服務(wù)業(yè)中的母嬰護(hù)理師，在新生兒降生的一個(gè)月內(nèi)（常規(guī)為28天）全面負(fù)責(zé)新生兒和產(chǎn)婦的飲食起居、健康監(jiān)測(cè)、衛(wèi)生保健等工作，肩負(fù)著新生兒與產(chǎn)婦安全健康的重任。

    月嫂價(jià)格越漲越高，讓長(zhǎng)春市舒心家政公司經(jīng)理黎萍也有些搞不懂。在這家公司注冊(cè)的近千名月嫂中，大多數(shù)月嫂薪酬都在6000元以上。她回憶道，2006年剛開始經(jīng)營(yíng)家政服務(wù)的時(shí)候，請(qǐng)?jiān)律┑娜撕苌?，月薪也就幾百元。現(xiàn)在請(qǐng)?jiān)律┑娜硕嗔?，薪酬也跟著飛漲，每年都要上漲千元左右?！皼]辦法，我們只能隨行就市。”黎萍說。

    除了基本薪酬外，一些態(tài)度好、服務(wù)好、口碑好的“三好”月嫂在服務(wù)期滿后往往還會(huì)拿到雇主的獎(jiǎng)金或額外加薪，因此一些月嫂的實(shí)際收入比標(biāo)價(jià)還要高不少。

    據(jù)了解，月嫂的服務(wù)價(jià)格一般只升不降，哪怕是在一段時(shí)間內(nèi)沒有雇主找上門，月嫂也不會(huì)自降身價(jià)，否則會(huì)被看做是打破了“行規(guī)”。

    “天價(jià)”是怎樣煉成的

    “天價(jià)”月嫂究竟是如何形成的？記者帶著這個(gè)疑問走訪了部分月嫂中介和培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。一些機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人告訴記者，月嫂的服務(wù)價(jià)格其實(shí)并非高得離譜。過硬的專業(yè)素質(zhì)讓月嫂服務(wù)定價(jià)十分有底氣。

    據(jù)吉林省新月家政服務(wù)中心經(jīng)理王玲華介紹，一名月嫂從最初入行到持證上崗，要經(jīng)歷從“看孩子”逐步向?qū)I(yè)型人才轉(zhuǎn)變，為孕婦營(yíng)養(yǎng)配餐、為嬰兒沐浴擦身、換洗尿布等業(yè)務(wù)必須精通，每提高一個(gè)等級(jí)都需要經(jīng)過嚴(yán)格的正規(guī)培訓(xùn)和考核，拿到主管部門頒發(fā)的證件才能上崗。“敢定到這個(gè)價(jià)位，就一定會(huì)提供相應(yīng)的優(yōu)質(zhì)服務(wù)，我們不會(huì)漫天要價(jià)。”王玲華說。

    在專業(yè)素質(zhì)基礎(chǔ)上，“經(jīng)驗(yàn)值”成為月嫂定價(jià)的決定性因素之一。初級(jí)月嫂服務(wù)價(jià)格一般在三四千元，想達(dá)到高級(jí)月嫂動(dòng)輒過萬元的月收入，時(shí)間和經(jīng)驗(yàn)的積累都是硬指標(biāo)。

    今年51歲的唐秀榮從事月嫂行業(yè)已經(jīng)6年，經(jīng)驗(yàn)豐富，業(yè)務(wù)嫻熟，深得雇主認(rèn)可。她告訴記者，自己的薪酬至少要達(dá)到8000元，這也是她從初級(jí)一點(diǎn)點(diǎn)熬過來才達(dá)到的水平。

    一些家政服務(wù)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人分析，如今越來越多的家庭意識(shí)到科學(xué)護(hù)理母嬰的重要性，開始請(qǐng)?jiān)律﹣韰f(xié)助孕婦科學(xué)地坐月子。一些經(jīng)驗(yàn)豐富月嫂如今非常搶手，甚至需要提前幾個(gè)月預(yù)約，加價(jià)預(yù)約的也不在少數(shù)。優(yōu)質(zhì)月嫂資源畢竟有限，在雇主之間的競(jìng)爭(zhēng)下，月嫂薪酬走高，甚至達(dá)到“天價(jià)”級(jí)別也屬正?，F(xiàn)象。

    “我們付出的遠(yuǎn)比得到的報(bào)酬多很多”

    月嫂薪酬高，不少人都難免疑問：憑什么？一些月嫂表示，人們看到的大多是月嫂的高薪，卻很少有人知道這份職業(yè)要承受的辛苦和壓力，社會(huì)上的一些誤解讓她們也很傷心。

    “嬰兒剛出生的頭幾天，幾乎就不能合眼，時(shí)刻得注意著嬰兒的狀況，還得為產(chǎn)婦護(hù)理傷口。”月嫂王淑清告訴記者，做月嫂就得把孕婦和嬰兒伺候好，幾乎每天都是24小時(shí)服務(wù)，自己的生物鐘也得跟著嬰兒和孕婦走，這一個(gè)月里基本都沒法睡安穩(wěn)覺。

    長(zhǎng)春市民李葉曾在去年請(qǐng)過一名月嫂，“沒請(qǐng)的時(shí)候也覺得月嫂價(jià)格太高了，但在坐月子的時(shí)候，月嫂的專業(yè)和辛苦我都看在眼里，很感動(dòng)，覺得月嫂薪酬高絕對(duì)是有道理的，每一分錢都對(duì)得起她們付出的勞動(dòng)?！?/p>

    今年41歲的月嫂陳秀紅說，當(dāng)月嫂責(zé)任重、吃辛苦，不是什么好活兒，根本沒時(shí)間照顧自己的家庭和孩子，“現(xiàn)在都說我們工資是天價(jià)，但實(shí)際上我們付出的遠(yuǎn)比得到的報(bào)酬多很多?！?/p>

    一些機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人表示，現(xiàn)在確實(shí)有一些人拿著高薪卻服務(wù)質(zhì)量低劣，擾亂了月嫂服務(wù)市場(chǎng)，給這個(gè)職業(yè)帶來了負(fù)面影響。但這只是很微小的一部分，希望全社會(huì)能對(duì)這個(gè)職業(yè)有一個(gè)正確的認(rèn)識(shí)，少一些誤解，不要讓大家覺得月嫂們是在“搶錢”。