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    現(xiàn)狀：多位老人找保姆遇難

    “老媽82歲獨居，我退休后想接她同住，可她說啥也不同意，想找做飯阿姨，一直沒找到。”

    “爸爸前年腦梗，出院后一直臥床，雇護工一天200元，我就琢磨著找個住家保姆，找了好幾個都不行，工資還好說，主要是保姆打針、吸痰都不會，還嫌工作量大?！?/p>

    甚至有讀者報怨，保姆的工資比自己都高，獨立房間，每周有假，好吃好喝，還要笑臉相迎，可靠譜的保姆依舊難找。很多人不解，究竟是老年保姆難找，還是老年人太挑。

    “家里來個陌生人，別扭，不舒服?！薄罢於⒅梦彝?，花錢遭罪，生怕丟東西?！?/p>

    近期，保姆難找再成焦點，也成了老人面臨的棘手問題。一方面，兒女們想雇保姆改善老年人的日常生活，另一方面老年人又提防保姆，搞得身心疲憊。

    調查：保姆緊俏市場需求大

    保姆真的如此難找嗎?7月6日，記者走訪了多個家政公司，供不應求是多數(shù)家政公司的答復。做飯阿姨、家庭保潔都挺火，住家保姆最緊俏，工資高待遇好，還特別難找。

    “找保姆啊，得預約!咱家保姆靠譜，就是得等，都排到倆月以后了。”

    家政公司的王女士稱，近年來，隨著老年病多發(fā)，住家保姆格外搶手。普通的保姆，負責一日三餐，照顧老人起居，每月2500元起;住家保姆，照顧臥床老人，每月3500元以上，每周一天假期;老人癱瘓不能自理，每月大約4500元，每月最少要兩天假期。

    調查中，多位家政公司負責人表示，市場需求量太大，保姆確實很難找。尤其是住家保姆，要24小時在雇主家，白天忙活一天，晚上癱瘓病人再折騰睡不好，是保姆難雇的一大原因。

    現(xiàn)象：保姆不少好保姆難找

    調查中，工作人員不時接到找保姆的電話，也不時有來應聘保姆工作的。

    “保姆不缺，缺的是好保姆，缺的是‘老年保姆’。老年人找保姆，對歲數(shù)還有要求，太漂亮不行，太年輕也不妥，還要求會嘮嗑，有點業(yè)余愛好?！?/p>

    調查中，我市一家家政公司的老板坦言，老人找保姆堪比找對象，要過好幾關。兒女認可，自己同意，看著順眼，雙方還要能談得來。磨合期最難熬，不是雇主投訴，就是保姆抱怨工作挺難干。

    來應聘保姆的，大多是農村婦女或外來務工者，找保姆的又多是拿退休金的人，雙方的文化和習慣差異，也是導致保姆難找的根本原因。

    雇保姆大多口頭商定，出現(xiàn)糾紛，相互扯皮，保姆難維權，雇主利益也難得到保障。

    期盼：培訓上崗雙方有保障

    龍鳳區(qū)的張女士說，公公常年癱瘓，大小便失禁，作為兒媳照顧起來也不方便。夫妻商量后決定雇人，三年換了8個保姆。因為癱瘓要找男保姆，還要懂護理常識?！氨Ｄ范纪?，干活也都行，就是不懂護理，換藥、輸液、按摩等，還要我手把手教。工資漲到5000元，也沒找到靠譜的，只能花高價請護工，工資加吃喝，一個月7000多，實在吃不消。”張女士說。

    采訪調查中，雇主和家政公司都表示，保姆難找根本原因是保姆不具備技能，雇主又對保姆提出了高要求。

    保姆，大多年齡40歲至55歲，想讓其花錢培訓學技能，幾乎沒有可能。導致無技能的保姆，只能做飯、做家務，基本的照顧等，造成了懂技能、身體好的保姆越發(fā)金貴。

    天成家政公司呼吁，保姆培訓上崗，簽訂用工合同，讓保姆不再難雇，讓老人晚年生活更幸福。